编者按:为深入贯彻全省“干部素质提升年”部署,全面落实全市干部能力作风建设要求,十堰组织各县(市、区)、行业系统及相关领域青年干部广泛开展交流研讨,通过头脑风暴碰撞思想、破解难题、推动发展。
十堰广电讯(全媒体记者 赵向军)近日,“服务建成支点,建设大山里的深圳”青年干部大讨论市生态环境局专场活动举行。
活动现场,市生态环境局、市水利和湖泊局的青年干部,结合职能定位,聚焦“整体提升生态承载力,加快建成国家战略水源地”主题,积极建言献策,展开了一场热烈、深入的讨论。
市生态环境综合执法支队李文甫说,加快建成国家战略水源地是刻不容缓的目标,在执法实践中,他将强化日常监管执法力度,加大对重点流域、水源地周边企业的巡查频次,运用智能装备,实现全方位、无死角监控。
市水利和湖泊局李鹏说,小河净则大河清,提升水质关键在于源头治理,完善常态化巡查、联防联控、监督考核、河湖管护等机制,纵深推进水资源保护、水污染防治、水环境治理、水生态修复、水域岸线管理、行政执法等工作。
十堰是南水北调中线工程核心水源区、国家战略性水源地、重要生态功能区。与会青年干部纷纷表示,要用青春智慧持续赋能高质量发展,为守护“一库清水永续北上”、服务湖北建成支点贡献青春力量,让“大山里的深圳”既有发展速度,更显生态厚度。
市生态环境局工作人员柯伟说,要学习借鉴深圳市构建“智慧水环境”监测系统、实施“正本清源”工程等创新做法,坚持系统治理,统筹推进支沟治理、工业园区污染防治、饮用水源地常态管理,深化跨流域横向生态补偿机制和跨流域水质保护协调机制。
市水利和湖泊局工作人员张茜说,以河湖长制为抓手,建立以生态、水利、住建、农业等18个部门为成员单位的联席会议机制,督促各级河长、湖长履职尽责,推动河长制湖长制工作从“有名有实”向“有能有效”转变。
编辑:陈琦
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